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【仕事内容】
当社で手掛けるLED照明や建築内装の資材（天井材、壁紙、床材など）やオフィス家具類を中心に活用した空間デザイン・レイアウト・内外装のデザイン設計業務を行っていただきます。

＜業務詳細＞
・当社で手掛けるLED照明や建築内装の資材（天井材、壁紙、床材など）やオフィス家具類を中心に空間デザイン・レイアウト・内外装のデザイン設計業務。
・クライアントのニーズに沿う空間デザインを提案。
・コンセプト、仮図面、イメージ、模型、スケッチ、パース、CG等の作成および提案
・クライアント、お施主様や設計事務所との打合せ

＜特徴＞
多様な事業を展開する中、BtoB事業を拡大しております。その中でオフィスや大規模商業施設、店舗の什器や内装、公共施設、福祉施設、アミューズ、教育施設、スポーツ施設、ホテルなども注力事業の一つであり、そちらに向けたトータルデザインを強化していきたいと考え、増員で募集を行っています。

【仕事内容】
ドレスコーディネーターとして業務を行っていただきます。

・新規接客…お客様へのカウンセリング（会場の雰囲気、お客様の趣味趣向、スタイル等を考慮した提案）
・アクセサリーコーディネート…アクセサリー、コサージュ、ヘッドパーツ等、ドレススタイルを演出するアイテムの提案
・最終フィッティング…最終サイズチェック（挙式、披露宴の約2週間前）、ドレスの納品準備
・納品…衣裳メンテナンス部門と細かくチェックを重ね、結婚式会場に衣裳を納品
■業務の特徴：パリ・ミラノ・ニューヨークといったファッショントレンドの発信地まで買い付けに行き、世界トップクラスのデザイナーのドレスを取り扱っております。プロとしてお客様にラグジュアリーなドレス選びの時間を提供するため、海外の雑誌から世界のトレンドの勉強も行っております。初回～最終フィッティングまで一貫して携わることが可能です。
■研修体制：基本的には店舗でのOJTを実施します。また、本社にて中途入社研修を行います。2～3ヶ月で1人前になるイメージです。
■社風：役職で呼び合うことをせず、代表も含め全て「～さん」付けで呼び合う社風があります。また、活躍を後押しする独自の制度があります。
・年間MVP表彰…各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する
・フリーエージェント制度…希望する部署に異動の交渉ができる
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度…正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる
・奨学金返済支援制度…最大200万円を支給
■幅広いキャリアパス:ドレスコーディネーター→マネージャー→エリアマネージャーというマネジメントコース、ドレスコーディネーター→スペシャリスト→エキスパートという専門職コースのキャリアパスがあります。また、海外へドレスの買い付けや販促部門など、様々な部門での活躍のチャンスがあります。
■面接時に転勤の有無について相談可:同社では個々の働き易い環境を整えるために、面接時または随時エリア型か全国転勤型のどちらかを選択することが可能です。エリア型を選択して大活躍している働くママさんも多数いらっしゃいます。

【仕事内容】
ウエディングプランナーとして業務を行っていただきます。

■業務内容:
・新規接客（結婚式のセールス及びプランニング）…お客様の要望のヒアリング、会場決定までのサポート（日程、予算等も含む）
・打ち合わせ…挙式及び披露宴の進行、料理、ギフト、その他アイテム
・結婚式当日…スタッフと共に運営

■業務の特徴：打ち合わせから当日の運営まで一貫して携わることができます。長い時間をかけ、生涯忘れることのない瞬間をお客様と一緒に作りあげます。対人能力、スタッフ統率能力、課題遂行能力が身につくポジションです。

■充実した研修体制：現場でのＯＪＴに加え、本社での中途入社者への集合研修に参加し、婚礼に関する基本的知識、ビジネスマナーから模擬演習まで未経験でも安心の研修制度が整っています。

■フラットな社風：役職で呼び合うことをせず、代表も含め全て「～さん」付けで呼び合う社風があります。また、活躍を後押しする制度が多数あります。
・年間MVP表彰…各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する
・フリーエージェント制度…希望する部署に異動の交渉ができる
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度…正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる
・奨学金返済支援制度…最大200万円を支給

■幅広いキャリアパス:ウエディングプランナ―→マネージャー→エリアマネージャーのマネジメントコース、ウエディングプランナー→スペシャリスト→エキスパートという専門職コースがあります。また、様々な部署でご活躍頂くことが可能です。中途入社をされ、商品開発や広報、経営企画、人事等でご活躍されている方もいらっしゃります。

■面接時に転勤の有無について相談可:同社では個々の働き易い環境を整えるために、面接時または随時エリア型か全国転勤型のどちらかを選択することが可能です。エリア型を選択して大活躍している働くママさんも多数いらっしゃります。

■同社の特徴：シンプルでスタイリッシュな都市型ゲストハウス「モノリス」シリーズや、郊外の景観を活かしたリゾート感のある雰囲気が特徴の「アマンダン」シリーズなど、立地条件や地域特性にあわせた店舗設計を行っています。

【仕事内容】
BtoC、BtoB向けのWEB・アプリのデザイン、WEBサイト制作に携わっていただきます。
主に、ディレクター（及びPM）・開発チームと連携を取りプロジェクトを進めていただきます。

■職務詳細
様々なプロジェクトのWEB（PC・スマートフォン・スマートフォンアプリ）のデザイン、WEB制作に携わっていただきます。
業務はバナーの作成から、PC・タブレットのスマートフォンのデザイン制作、大規模サイトの設計～デザインまでと幅広く携われます。

■業務の魅力
携わるプロジェクトの業種・業界は幅広く、様々なサービスのプロジェクトを経験することができます。
多くのプロジェクトがエンドクライアントと直取引のため、サービスの企画提案やリリース後のサービスの反応など実感することが出来る仕事です。
将来的にプロジェクトリーダー、プロデューサーの立ち位置でキャリアを積んでいただくことも可能です。

■開発実績：
イオン北海道、北海道じゃらん、三菱UFJニコス株式会社、アットホーム、各地方自治体、大手民放テレビ局、大手化粧品メーカー 等、誰もが知っているサービスに携われます。

【仕事内容】
ドレスコーディネーターとして業務を行っていただきます。

・新規接客…お客様へのカウンセリング（会場の雰囲気、お客様の趣味趣向、スタイル等を考慮した提案）
・アクセサリーコーディネート…アクセサリー、コサージュ、ヘッドパーツ等、ドレススタイルを演出するアイテムの提案
・最終フィッティング…最終サイズチェック（挙式、披露宴の約2週間前）、ドレスの納品準備
・納品…衣裳メンテナンス部門と細かくチェックを重ね、結婚式会場に衣裳を納品
■業務の特徴：パリ・ミラノ・ニューヨークといったファッショントレンドの発信地まで買い付けに行き、世界トップクラスのデザイナーのドレスを取り扱っております。プロとしてお客様にラグジュアリーなドレス選びの時間を提供するため、海外の雑誌から世界のトレンドの勉強も行っております。初回～最終フィッティングまで一貫して携わることが可能です。
■研修体制：基本的には店舗でのOJTを実施します。また、本社にて中途入社研修を行います。2～3ヶ月で1人前になるイメージです。
■社風：役職で呼び合うことをせず、代表も含め全て「～さん」付けで呼び合う社風があります。また、活躍を後押しする独自の制度があります。
・年間MVP表彰…各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する
・フリーエージェント制度…希望する部署に異動の交渉ができる
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度…正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる
・奨学金返済支援制度…最大200万円を支給
■幅広いキャリアパス:ドレスコーディネーター→マネージャー→エリアマネージャーというマネジメントコース、ドレスコーディネーター→スペシャリスト→エキスパートという専門職コースのキャリアパスがあります。また、海外へドレスの買い付けや販促部門など、様々な部門での活躍のチャンスがあります。
■面接時に転勤の有無について相談可:同社では個々の働き易い環境を整えるために、面接時または随時エリア型か全国転勤型のどちらかを選択することが可能です。エリア型を選択して大活躍している働くママさんも多数いらっしゃいます。

【仕事内容】
ドレスコーディネーターとして業務を行っていただきます。

・新規接客…お客様へのカウンセリング（会場の雰囲気、お客様の趣味趣向、スタイル等を考慮した提案）
・アクセサリーコーディネート…アクセサリー、コサージュ、ヘッドパーツ等、ドレススタイルを演出するアイテムの提案
・最終フィッティング…最終サイズチェック（挙式、披露宴の約2週間前）、ドレスの納品準備
・納品…衣裳メンテナンス部門と細かくチェックを重ね、結婚式会場に衣裳を納品
■業務の特徴：パリ・ミラノ・ニューヨークといったファッショントレンドの発信地まで買い付けに行き、世界トップクラスのデザイナーのドレスを取り扱っております。プロとしてお客様にラグジュアリーなドレス選びの時間を提供するため、海外の雑誌から世界のトレンドの勉強も行っております。初回～最終フィッティングまで一貫して携わることが可能です。
■研修体制：基本的には店舗でのOJTを実施します。また、本社にて中途入社研修を行います。2～3ヶ月で1人前になるイメージです。
■社風：役職で呼び合うことをせず、代表も含め全て「～さん」付けで呼び合う社風があります。また、活躍を後押しする独自の制度があります。
・年間MVP表彰…各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する
・フリーエージェント制度…希望する部署に異動の交渉ができる
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度…正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる
・奨学金返済支援制度…最大200万円を支給
■幅広いキャリアパス:ドレスコーディネーター→マネージャー→エリアマネージャーというマネジメントコース、ドレスコーディネーター→スペシャリスト→エキスパートという専門職コースのキャリアパスがあります。また、海外へドレスの買い付けや販促部門など、様々な部門での活躍のチャンスがあります。
■面接時に転勤の有無について相談可:同社では個々の働き易い環境を整えるために、面接時または随時エリア型か全国転勤型のどちらかを選択することが可能です。エリア型を選択して大活躍している働くママさんも多数いらっしゃいます。

【仕事内容】
ウエディングプランナーとして業務を行っていただきます。

■業務内容:
・新規接客（結婚式のセールス及びプランニング）…お客様の要望のヒアリング、会場決定までのサポート（日程、予算等も含む）
・打ち合わせ…挙式及び披露宴の進行、料理、ギフト、その他アイテム
・結婚式当日…スタッフと共に運営

■業務の特徴：打ち合わせから当日の運営まで一貫して携わることができます。長い時間をかけ、生涯忘れることのない瞬間をお客様と一緒に作りあげます。対人能力、スタッフ統率能力、課題遂行能力が身につくポジションです。

■充実した研修体制：現場でのＯＪＴに加え、本社での中途入社者への集合研修に参加し、婚礼に関する基本的知識、ビジネスマナーから模擬演習まで未経験でも安心の研修制度が整っています。

■フラットな社風：役職で呼び合うことをせず、代表も含め全て「～さん」付けで呼び合う社風があります。また、活躍を後押しする制度が多数あります。
・年間MVP表彰…各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する
・フリーエージェント制度…希望する部署に異動の交渉ができる
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度…正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる
・奨学金返済支援制度…最大200万円を支給

■幅広いキャリアパス:ウエディングプランナ―→マネージャー→エリアマネージャーのマネジメントコース、ウエディングプランナー→スペシャリスト→エキスパートという専門職コースがあります。また、様々な部署でご活躍頂くことが可能です。中途入社をされ、商品開発や広報、経営企画、人事等でご活躍されている方もいらっしゃります。

■面接時に転勤の有無について相談可:同社では個々の働き易い環境を整えるために、面接時または随時エリア型か全国転勤型のどちらかを選択することが可能です。エリア型を選択して大活躍している働くママさんも多数いらっしゃります。

■同社の特徴：シンプルでスタイリッシュな都市型ゲストハウス「モノリス」シリーズや、郊外の景観を活かしたリゾート感のある雰囲気が特徴の「アマンダン」シリーズなど、立地条件や地域特性にあわせた店舗設計を行っています。

【仕事内容】
ウエディングプランナーとして業務を行っていただきます。

■業務内容:
・新規接客（結婚式のセールス及びプランニング）…お客様の要望のヒアリング、会場決定までのサポート（日程、予算等も含む）
・打ち合わせ…挙式及び披露宴の進行、料理、ギフト、その他アイテム
・結婚式当日…スタッフと共に運営

■業務の特徴：打ち合わせから当日の運営まで一貫して携わることができます。長い時間をかけ、生涯忘れることのない瞬間をお客様と一緒に作りあげます。対人能力、スタッフ統率能力、課題遂行能力が身につくポジションです。

■充実した研修体制：現場でのＯＪＴに加え、本社での中途入社者への集合研修に参加し、婚礼に関する基本的知識、ビジネスマナーから模擬演習まで未経験でも安心の研修制度が整っています。

■フラットな社風：役職で呼び合うことをせず、代表も含め全て「～さん」付けで呼び合う社風があります。また、活躍を後押しする制度が多数あります。
・年間MVP表彰…各種職種ごとに最優秀社員を選考し表彰する
・フリーエージェント制度…希望する部署に異動の交渉ができる
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度…正社員としての雇用形態のまま時短勤務ができる
・奨学金返済支援制度…最大200万円を支給

■幅広いキャリアパス:ウエディングプランナ―→マネージャー→エリアマネージャーのマネジメントコース、ウエディングプランナー→スペシャリスト→エキスパートという専門職コースがあります。また、様々な部署でご活躍頂くことが可能です。中途入社をされ、商品開発や広報、経営企画、人事等でご活躍されている方もいらっしゃります。

■面接時に転勤の有無について相談可:同社では個々の働き易い環境を整えるために、面接時または随時エリア型か全国転勤型のどちらかを選択することが可能です。エリア型を選択して大活躍している働くママさんも多数いらっしゃります。

■同社の特徴：シンプルでスタイリッシュな都市型ゲストハウス「モノリス」シリーズや、郊外の景観を活かしたリゾート感のある雰囲気が特徴の「アマンダン」シリーズなど、立地条件や地域特性にあわせた店舗設計を行っています。

【仕事内容】
ペットとの生活をサポートするために生まれた自社サービス「みんなのブリーダー」や「みんなのペット健康専門店」「ミテミテ」などの自社Webサービスのいずれかをご担当いただきます。

■業務詳細：
・自社Webサイトのデザイン、バナー制作など
・HTMLのコーディング/マークアップ
※制作はコーディングまでトータルに行っていただきます。

■業務の特徴：主となる担当サイトがあっても、自社Webサービスである既存サイトの改善や、新サイト/サービスの企画・開発等に全サイトに幅広く関わることができる環境です。プロジェクトを動かす時は、他チームのメンバーと議論してリリースまでもっていくので、多角的にサービスを考えられる機会があるのも魅力の1つ。行く行くはプロジェクト管理やWebディレクションのスキルアップを目指したい方はぜひご検討ください。仙台で働きながら多くの経験を積むことができます。

■組織構成：現状デザイナーが5名という組織構成です。今後、さらに同社の自社コンテンツの拡充を想定しており、デザイナーの体制を増強する目的で採用をしています。